دراسة حديثة: غياب الموظف المريض عن العمل أفضل من حضوره

نشرت وكالة البي بي سي نتيجة دراسة حديثة قام بها بعض الباحثون في جامعة كورنويل الأمريكية والتي تناولت تأثير حضور الموظف المريض إلي العمل ومدي تأثير هذا علي اقتصاد الشركات, وقد كشفت الدراسة عن حقيقة غير متوقعة وهي أن الموظف الذي يحضر إلي العمل فقط لإثبات وجوده أثناء مرضه ولا يكون قادرا علي القيام بالمهام الموكلة إليه لمرضه يكلف المؤسسة التي يعمل لديها حوالي 255 دولار أمريكي في العام 

وليس من الصعب فهم ذلك لأن الموظف المريض تكون إنتاجيته اقل و يحتاج إلي وقت أطول من بقية زملاءه لإنجاز عمله. 

ومن الممكن أن ينشر هذا الموظف المرض من حوله وخاصة إذا تعلق الأمر بنزلات البرد أو حالات الالتهاب الرئوي.مما سيؤدي إلي غياب عدة موظفين وبالتالي سيتأثر العمل. 

وللأسف لم يتنبه أصحاب العمل حتى الآن إلي مدي تأثير هذا الموضوع علي عملهم كما أشار "رون جودزيل" رئيس معهد كورنيل للصحة والإنتاجية. 

وبالتالي لا يجب علي الموظف الذي يتغيب عن العمل بسبب إصابته بنزلة برد الشعور بالذنب, فقد أشارت الدراسة إلي أن وجوده بالبيت لكي يأخذ قسطا من الراحة سيكون أفيد للعمل من وجوده في مكان العمل حيث لا يستطيع القيام بعمله وينشر المرض من حوله.. ولكن هل سيقتنع أصحاب العمل بنتيجة هذه الدراسة؟

 

أعلى الصفحة